Praca w szpitalu, przychodni czy prywatnym gabinecie wiąże się z ryzykiem urazów oraz chorób zakaźnych. Personel medyczny – pielęgniarki, położne, ratownicy medyczni, fizjoterapeuci, weterynarze czy rehabilitanci – często nie mają stałego wynagrodzenia w okresie choroby lub zwolnienia. Ubezpieczenie od utraty dochodu dla personelu medycznego to prywatna polisa, która wypłaca świadczenie, gdy wypadek lub choroba uniemożliwiają wykonywanie zawodu. Daje to poczucie bezpieczeństwa finansowego i pozwala skupić się na powrocie do zdrowia

Standardowy zasiłek chorobowy z ZUS jest niski (przy samozatrudnieniu około 2 900 zł miesięcznie i wypłacany tylko przez określony czas. Pracownicy medyczni często utrzymują rodziny i spłacają kredyty; długotrwała niezdolność do pracy oznacza spadek dochodu nawet o 40–60 %. Prywatne ubezpieczenie od utraty dochodu pozwala zachować dotychczasowy standard życia – świadczenie może sięgać nawet 80% średnich miesięcznych przychodów z ostatniego roku i być wypłacane przez maksymalnie 24 miesiące. To znacząco więcej niż świadczenie z ZUS.

Ubezpieczenie od utraty dochodu personel medyczny – Leadenhall Medicare, jest elastycznym uzupełnieniem systemu publicznego. W zależności od wariantu ubezpieczyciel wypłaca świadczenie już od pierwszego dnia niezdolności do pracy albo od 31. dnia. Suma ubezpieczenia (60 tys., 120 tys. lub 180 tys. zł) nie zależy od dochodów ani wysokości zasiłku z ZUS. Polisa obejmuje czasową oraz trwałą niezdolność do pracy i nie wyłącza zachorowania na COVID‑19. Dzięki temu personel medyczny otrzymuje świadczenie

Polisa obejmuje Czasową niezdolność do pracy na L4 spowodowaną wypadkiem lub chorobą, działa już od 1 dnia lub po 14/21 dniu zwolnienia. Ochrona działa od następnego dnia po zawarciu umowy – nie ma okresu karencji, może obejmować istniejące już choroby – indywidualna wycena. Po złożeniu wniosku ubezpieczyciel wypłaca świadczenie dzienne, które wyniesie do max. 80% Twojego przychodu miesięcznego, a w przypadku trwałej niezdolności całość sumy ubezpieczenia jest przekazywana od razu.

Ubezpieczenie obejmuje sytuacje, w których z powodu choroby lub wypadku dochodzi do czasowej bądź trwałej niezdolności do pracy. Aby otrzymać świadczenie, konieczne jest, by niezdolność trwała minimum 30 dni i została potwierdzona odpowiednim zwolnieniem lekarskim lub inną dokumentacją medyczną — np. opisem urazu powypadkowego. Ochrona skierowana jest do lekarzy wszystkich specjalizacji, stomatologów oraz przedstawicieli personelu medycznego niezależnie od wykonywanego zawodu.

Polisa zapewnia nie tylko wsparcie w przypadku utraty dochodu, ale również wypłatę odszkodowania w razie zgonu spowodowanego wypadkiem lub chorobą oraz w sytuacji całkowitej i trwałej niezdolności do pracy. Dodatkowo, zakres ochrony może obejmować pakiet usług assistance po wypadku — takich jak transport medyczny czy pomoc w domu — co pozwala osobie ubezpieczonej skupić się na rekonwalescencji. W ofercie dostępne są również warianty bez okresu karencji, które zaczynają obowiązywać już od następnego dnia po podpisaniu umowy.

Ubezpieczenie skierowane jest do szerokiej grupy personelu medycznego: fizjoterapeutów, pielęgniarek, położnych, ratowników medycznych, lekarzy, lekarzy dentystów i laborantów, diagnostów. Polisa dostępna jest bez względu na formę zatrudnienia – mogą z niej skorzystać osoby prowadzące jednoosobową działalność gospodarczą, wspólnicy spółek oraz zatrudnieni na umowie o pracę czy zlecenie.

Leadenhall Medicare – ubezpieczenie od utraty dochodu personel medyczny, pełna lista zawodów:

Analityk medyczny, Asystentka stomatologiczna, Diagnosta laboratoryjny, Dietetyk, Farmaceuta, Felczer, Fizjoterapeuta, Higienistka stomatologiczna, Higienistka szkolna, Inny zawód medyczny, Inspektor ochrony radiologicznej, Instruktor terapii uzależnień, Kosmetolog, Kosmetyczka, Logopeda, Masażysta, Opiekun medyczny, Optometrysta, Optyk, Ortoptystka, Perfuzjonista, Pielęgniarka / Pielęgniarz, Położna, Protetyk słuchu, Psycholog, Psychoterapeuta, Ratownik medyczny, Salowa, Specjalista terapii uzależnień, Technik analityki medycznej, Technik dentystyczny, Technik elektroniki medycznej, Technik elektroradiolog, Technik farmaceutyczny, Technik masażysta, Technik ortopeda, Terapeuta zajęciowy, Tyflopedagog

Praca pielęgniarki czy ratownika medycznego wymaga ciągłego kontaktu z pacjentami i naraża na ryzyko infekcji oraz urazów kręgosłupa. Ubezpieczenie od utraty dochodu pozwala kontynuować spłatę kredytów i utrzymać rodzinę, gdy choroba lub wypadek uniemożliwią pracę. Polisa obejmuje również położne, które często prowadzą indywidualne praktyki i w przypadku ciąży lub komplikacji zdrowotnych tracą źródło przychodu. Fizjoterapeuci, rehabilitanci i weterynarze wykonują zawody, w których praca fizyczna jest niezbędna; kontuzja ręki, kręgosłupa czy wypadek może ich pozbawić dochodu na długie miesiące. Dlatego dedykowana polisa jest dla nich szczególnie ważna.

Jeśli jesteś pracownikiem medycznym i Twoje wynagrodzenie zależy od wykonywania zawodu, rozważ ubezpieczenie od utraty dochodu. Polisa przydaje się szczególnie osobom pracującym na kontraktach lub prowadzącym własne działalności, dla których dłuższa przerwa w pracy oznacza brak przychodu. Ubezpieczenie jest także dobrą opcją dla osób z kredytem hipotecznym, planujących urlop macierzyński lub obawiających się skutków pandemii.